Você se sente pressionado no trabalho? Precisa de mais orientação e apoio? Acredita que merece um salário maior pelo que faz? Não importa onde trabalhe, você depende do seu chefe para crescer. Mas pouca gente sabe como desenvolver um bom relacionamento com a pessoa mais importante para a sua carreira.

A maioria das relações entre funcionários e supervisores carece dos requisitos básicos à boa gestão: expectativas claras, recursos, acompanhamento do desempenho e recompensas adequadas.

Este livro se destina a quem quer realizar um trabalho de qualidade e conquistar o reconhecimento merecido. Bruce Tulgan tem 15 anos de experiência entrevistando funcionários e treinando gerentes e apresenta centenas de táticas para extrair o melhor do relacionamento com seu chefe. Veja as principais delas:

- Em primeiro lugar, gerencie a si mesmo

- Adquira o hábito de gerenciar seus superiores diariamente

- Personalize a abordagem de acordo com cada chefe

- Procure entender o que esperam de você e reivindique os recursos necessários ao seu trabalho

- Monitore seu desempenho por escrito

- Peça orientações e feedback

- Você vai aprender uma abordagem inovadora para lidar com qualquer tipo de chefe e lições simples para conseguir o apoio dele nas mais diversas situações.

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